한층 젊어진 삼성전자, 성과주의 인사 원칙 ‘미래’ 방점

르데스크 | 입력 2022.12.06 12:40

홍민기 기자 구독

▲ 삼성전자의 세대교체가 이뤄졌다. 이번 인사에서 삼성전자는 30대 상무, 40대 부사장, 여성, 외국인 임원을 발탁했다. 사진은 삼성전자. [사진=뉴스1]

삼성전자가 30대 상무, 40대 부사장을 비롯해 여성·외국인 등을 임원으로 발탁했다. 성과주의 인사 원칙을 바탕으로 삼성전자의 미래를 준비한다는 계획이다.

삼성전자는 6일 발표한 승진 인사에서 총 187명을 승진 조치했다. 부사장 59명, 상무 107명, 펠로우 2명, 마스터 19명 등이다. 이번 인사는 성과주의 원칙에 따라 미래 지속 성장을 위한 리더십 보강을 위해 단행했다.

직급과 연차에 상관없이 성과를 내고 성장 잠재력 갖춘 인물을 과감하게 발탁했다. 30대 상무와 40대 부사장 등 젊은 리더를 다수 배출했다. 문성훈 DX부문 부사장, 이정원 DS부문 부사장은 40대에 부사장을 달았고 배범희 DX부문 상무, 이병일 DS부문 상무는 30대에 상무를 달았다.

40대 부사장으로 리더가 된 문 부사장은 갤럭시 S시리즈, 폴더블폰 등 당사 주력 제품 H/W 개발을 주도해 모바일 비즈니스 성장을 견인했다. 함께 승진한 이 부사장은 Modem 알고리즘 개선 및 선계 최적화 등을 통해 5G Modem 성능 향상 및 제품 경쟁력 제고에 기여했다.

30대 상무로 발탁된 배 상무는 세계 최초 RF 신호전송, Flexible PCB 등 미래 주력기술 확보와 다수의 논문·특허를 출시해 삼성전자의 기술 경쟁력 강화에 기여했다. 이 상무는 Flash 제품개발 전문가로 신공정 이해도와 최적화 노하우를 바탕으로 V낸드 신제품 적기 개발 및 제품 특성 개선 등에 기여했다.

또한 삼성전자는 지속 가능한 기업으로서의 경쟁력 강화를 위해 총 11명의 여성 및 외국인 발탁도 지속하고 있다. 여성 임원은 안희영 DX부문 상무, 한글라라 DX부문 상무, 손영아 DX부문 상무, 왕지연 DX부문 상무, 김세진 DX부문 상무, 안주원 DX부문 상무, 이금주 DS부문 부사장, 강보경 DS부문 상무, 송보영 DS부문 상무 등 9명이 발탁됐다. 이어 저메인 클레우제(Germain Clausse) DX부문 상무, 다니엘 아라우조(Daniel Araujo) DX부문 상무 등 2명이 외국인 임원으로 승진 대상이다.

삼성전자 최초 여성 사장도 탄생했다. 이영희 삼성전자 DX부문 사장은 로레알 출신의 마케팅 전문가다. 2007년 삼성전자에 입사 후 갤럭시 마케팅 성공 스토리를 만들고 삼성전자 브랜드 가치 제고에 크게 기여하는 성과를 거두며 고객 가치·경험 중심 회사로의 성장을 선도해 왔다. 이 사장은 고객 중심의 마케팅 혁신 등의 역량 발휘와 함께 조직에 새로운 활력을 불어넣을 계획이다.

삼성전자는 “이번 2023년 정기 임원인사를 통해 경영진 인사를 마무리했다”며 “조만간 조직개편과 보직인사를 확정해 발표할 계획이다”고 밝혔다.

[ DX부문 승진자 명단 ]

□ 부사장 승진

권오상 김대주 김대현 김세윤 김이수

김장경 김정현 문성훈 박건태 박정호

박종범 박지선 박훈종 신승원 양세영

위 훈 윤인수 이경우 이동근 이상원

이성현 이영호 이종민 이 헌 임근휘

장상익 전상욱 정상태 정재연 정진민

정 훈 조성대 최승훈

□ 상 무 승진

강 혁 김경태 김광훈 김대현 김선길